logo match-bv
Welkom bij Match

Veranderingen spelen binnen organisaties een steeds grotere rol, omdat marktstrategische posities zich wijzigen en er bij klanten nieuwe vragen opkomen, waar slagvaardig op moet worden ingespeeld. Strategieën moeten worden herzien en niet zelden is er behoefte aan nieuwe vaardigheden om die te verwezenlijken. Allemaal zaken die door mensen binnen de organisatie gerealiseerd moeten worden. Daar ligt volgens MATCH dan ook het startpunt voor een succesvol ontwikkelingsproces. Menselijk denken en handelen zijn aantoonbaar het grootste en meest effectieve veranderingspotentieel waarover een organisatie kan beschikken.

 

puzzel

 
 

NIEUW

Leidinggeven iets voor mij?


Een self-assessment en een training voor iedereen die een leidinggevende functie overweegt.  
Leidinggeven
Klik op de folder om hem te downloaden

Duur: 4 dagen (en een aantal praktijkopdrachten)
Data: 10 mei, 18 jun, 20 sep, en 11 okt 2012
Match
Lifo Vragenlijsten
Lifo website
Infoteam Consulting